Zebec首度跨链布局：基于Stellar的企业薪资系统正式启用

Zebec宣布其在Stellar区块链上推出的企业级薪资支付解决方案，上线仅两个月即吸引九家机构入驻，年化处理的USDC工资总额接近400万美元。这一数据验证了去中心化薪资结算模式在真实商业场景中的可行性，也反映出企业在跨境人力管理中对稳定币支付方式的需求持续升温。

分布式团队薪酬管理迎来高效链上方案

为满足跨国企业人力资源管理需求，Zebec特别打造了专用于大型远程团队的运营仪表板，支持雇主以实时流式传输方式将薪资及承包费用直接注入员工数字钱包。该功能自2026年3月启动部署，标志着其从原有Solana生态向多元区块链架构的战略延伸。

Stellar网络支撑高频、低成本薪资流转

得益于Stellar网络每笔交易成本低于1美分，且日均处理超25万笔USDC转账的能力，该平台具备支撑大规模、高频率薪酬发放的技术基础，为全球范围内的即时支付提供了可靠保障。

多维生态协同构建完整薪酬闭环

自上线以来，Zebec持续深化功能整合：通过与MoneyGram合作，员工可借助其遍布全球的代理点提取现金；Privy提供简易钱包注册流程，降低用户接入门槛；Tangem硬件钱包则为追求资产自主控制的用户提供物理存储选项。此外，借助AllUnity发行的EURAU稳定币，系统已实现欧元计价工资支付，显著拓宽服务边界。未来，Zebec Cards的入金与资金管理功能亦将纳入开发计划。

这些扩展揭示出一个关键趋势：企业级稳定币薪资平台能否成功，取决于其对本地法币兑付路径和钱包兼容性的覆盖程度。目前，Zebec已被Stellar组织指定为官方薪资基础设施服务商，成为其吸引金融机构参与该网络的重要一环。